Вопрос: Как стать хорошим начальником?

Приветствую Вас, меня зовут Роман Дусенко❗.
КАК УПРАВЛЯТЬ СОБОЙ И СОТРУДНИКАМИ В КРИЗИС?.
Специально для вас уважаемые подписчики, в условиях кризиса, я обновил и доработал это видео..
Смотрите новую версию этого мастер-класса, теперь у него следующая структура:
1. Мастер-класс https://youtu.be/REMGWqySsbo.
2. Рабочая тетрадь для самостоятельной работы ваших сотрудников либо для вас индивидуально..
СКАЧАТЬ РАБОЧУЮ ТЕТРАДЬ: https://yadi.sk/d/_YY1Eoo_Hymw9A.
СКАЧАТЬ ПРЕЗЕНТАЦИЯ ОНЛАЙН ПРОДУКТОВ: https://yadi.sk/d/2aFRY4TMxovyTQ.
Приветствую Вас, меня зовут Роман Дусенко❗.
Я – профессиональный руководитель, имеющий большой практический опыт управления, как в собственном бизнесе, так и в своей карьере. Стаж работы Генеральным директором, Председателем Правления банков, совладельцем банка и бизнеса превышает 25 лет..
В настоящее время, выступаю как модератор и фасилитатор стратегических сессий, бизнес консультант, бизнес-тренер, и бизнес-коуч, использую в своих программах, онлайн курсах и мастер классах все те знания, и практический опыт наработанный мной в течение многолетней практики. Делюсь с вами тем, что сам делал, делаю, что по-настоящему полезно, практично и приносит результат для вас, как для человека и для вашего бизнеса..
Подписывайтесь на мой канал, добавляйте меня в социальных сетях, рад передавать вам свой опыт и знания❗.
�� fb: www.fb.com/romandusenko.
�� Instagram: http://instagram.com/romandusenko/.
��https://www.youtube.com/user/Businessbreak.
�� САЙТ: www.romandusenko.ru.
☎ + 7 (495) 7788900.
�� Whatsapp|Telegram https://mssg.me/romandusenko.
руководитель,как стать руководителем,управление персоналом,основы менеджмента,.
развитиеличности,саморазвитие,управление,романдусенко,как ставить цели,мотивация,результат,постановка целей,цель на будущее,постановка цели,развитие своих качеств,что такое цель,как достичь цели,успех как ставить цели,как ставить цели и достигать их,как поставить цель,как стать успешным,достижение цели,как добиться цели,цели в жизни,работа с целями,алгоритм достижения цели,личностный рост,развитие,как изменить жизнь,цель в жизни,личная эффективность,как управлять бизнесом в кризис,кризис,бизнес в кризис,антикризисное управление,бизнес в кризис 2020,как вести бизнес в кризис,экономический кризис,управление бизнесом,бизнес во время коронавируса,управление персоналом,как увеличить продажи,как удержать бизнес в кризис,10 правил борьбы с кризисом,правила ведения бизнеса во время кризиса,маркетинг,финансы,экономический кризис 2020

Привет, я Дрим. Персональный коуч и тренер..
Запись на консультацию kme4te.ru.
Сферы моей деятельности это:.
здоровье,.
коучинг,.
психология,.
магия, эзотерика,.
спорт,.
кулинария,.
бизнес,.
озвучка,.
смм,.
мотивация,.
обучение..
На моем лайв канале вы найдете.
видео уроки,.
видео рецепты,.
коучинг,.
идеи для бизнеса,.
тренировки,.
мотивационные ролики,.
уроки по видеосъемке и продвижению видео..
Все это БЕСПЛАТНО..
Я разносторонний человек и когда изучаю что то новое, то записываю видео блог, чтобы с вами этим поделиться..
ПОДПИШИСЬ и будь всегда в курсе..
Личный дневник https://vk.com/oksana_me4ta.
теги: видео, youtube, уроки, урок, обучение, видео урок, видео обучение,видео уроки, уроки видеосъемки, уроки фотографии, уроки видео съемки,видеосъемка, обучение видео монтаж, эффект видео, как видео, секрет, мастер класс,.
полезные советы, советы профессионалов, монтаж видео, обработка видео, программа для обработки видео, урок обработка видео, бесплатно, видеомонтаж, быстрое обучение, калининград, мечта, дрим

Узнайте большое про Онлайн-Школу Владимира Тарасова http://foxhunt.by/tarasov/

Заказать Skype-консультацию: пишите на info@mtrening.com.
На консультации мы разберем интересующий Вас вопрос и наметим план действий..
Самые популярные темы консультаций:
1. Уверенность в себе и общение.
2. Поиск работы.
3. Как начать свое дело?
4. Общение с руководителем/подчиненными.
5. Общение с манипуляторами, эмоциональная устойчивость.
6. Личный бренд и умение презентовать себя.
7. Сложные жизненные ситуации..
Напишите на почту Ваш краткий запрос, и в тот же день я отвечу Вам о том, возможно ли решить данный вопрос за 1 консультацию или потребуется несколько, какова ближайшая дата и какая доп.информация требуется для решения вопроса. Стоимость консультации: 2800 руб..
На консультациях мы не копаемся в далеком детстве и сновидениях, а решаем конкретный вопрос. Моя задача: сделать так, чтобы Вы быстро начали предпринимать правильные действия и получили результат..
Книга «Я – бренд. 3 шага к созданию личного бренда»:
https://ridero.ru/books/ya_brend/.
Социальные сети:
Instagram: olesya_zvagolska.
VK: vk.com/olesya_zvagolska.
Тренинги для бизнеса: https://mtrening.com/

В этом видео Максим Батырев дает советы начинающему руководителю..
Официальный сайт http://www.batyrev.com.
Подписывайтесь на наши сообщества:
Facebook https://www.facebook.com/Batyrevmaxim.
Instagram https://instagram.com/maxim_batyrev/.
Telegram https://t.me/Maxim_Batyrev.
Вконтакте https://vk.com/batyrev_maxim.
Мои страницы в социальных сетях:
ВКонтакте https://vk.com/id213827920.
Instagram https://www.instagram.com/maxim_batyrev.
Facebook https://www.facebook.com/mbatyrev.
Контакты для связи со мной:.
E-mail: batyrevmaxim@yandex.ru.
Телефон: +7 (915) 250-30-95.
#Батырев #МаксимБатырев #КомбатLive #БатыревМаксим #менеджемент #управлениепродажами #менеджер

Качество компании и её успех определяется качеством ее руководителей. Что такое “Портрет управленца”? Как стать эффективным лидером своей команды?
Качества, которыми должен обладать управленец:
1.Стратег и визионер.
2.Лидер.
3.Коммуникатор и дипломат.
4.Наставник.
5.Разумный администратор.
Быть осознанным управленцем не просто..
Этому мешает отсутствие опыта и болезненные ошибки..
Этому часто мешает отношение к тебе окружающих в формате “тебе, что больше всех нужно”. Этому мешает собственная лень..
Погруженная, добросовестная работа руководителя вещь очень энергозатратная. Но, оно того стоит. Развитие в управлении путь, который приносит большую осознанность, личностный и профессиональный рост..
Двигайтесь вперед!
*********************************.
��Подписывайтесь на меня:.
��https://www.facebook.com/spiridonov.
��https://www.instagram.com/maximspiridonov/.
��https://vk.com/maximspiridonov.
��https://teleg.one/mspiridonov.
✍ Хотите работать в моей команде? Откликайтесь http://netolo.gy/eSC или пишите на hr@netology-group.ru.
Обучаем бизнес-управлению и интернет-маркетингу в Нетологии: http://netolo.gy/eR3.
*********************************.
Благодарим Кампус «Нетологии» за предоставленную площадку для съемок https://netology.ru/campus

�� Как стать хорошим руководителем и продуктивно управлять бизнесом? Получи чек-лист эффективного руководителя ► https://timeorder.pro/r/RyJTin.
⏰ Как стать свободной? Курс “Порядок в бизнесе” ► https://timeorder.pro/r/eMbift.
Как стать хорошим руководителем? Тема сегодняшнего видео эффективный руководитель и его качества. Многие девушки, приходя на курс, не знают, как стать руководителем, который поведет за собой команду..
Сегодня я расскажу, как стать хорошим руководителем и какие навыки и качества для этого нужно развить. Эффективный руководитель должен обладать определенным набором навыков и качеств, которые помогают принимать стратегические решения и управлять командой..
Смотрите видео до конца и узнайте, как стать руководителем, который займет лидирующие позиции в своей нише..
#руководитель #команда #сотрудники.
0:05 Как стать хорошим руководителем?
0:50 Эффективный руководитель и его качества. Умение выстраивать границу.
5:45 Лидерские качества и четкое планирование.
8:40 Эмоциональная зрелость.
11:30 Структурированность, четкость.
#бизнес #управление_командой #руководство.
Все курсы и тренинги на нашем сайте:
https://timeorder.pro/magazin/.
таймменеджмент#аннавсехсвятская #времявпорядке.
Мы в социальных сетях:
Инстаграмм: https://instagram.com/anna_timeorder.
ВК: https://vk.com/uspevauvse.
Facebook: https://www.facebook.com/timeorder.ru.
Подписывайтесь на наш канал: https://www.youtube.com/user/valimizoffisa.
Меня зовут Анна Всехсвятская, я создатель Академии женского тайм-менеджмента «Время в порядке»..
Мне 31 год, я специалист по таймменеджменту и личной эффективности, популярный инста-блогер, бизнесвумен, путешественница, счастливая жена и мама двух прекрасных дочек — Ники и Софи..
Мой путь «на свободу» начался в 2013 году. Сначала я работала официанткой по 10 часов в день, потом создала интернет-магазин украшений из путешествий, затем — образовательный проект, и в итоге пришла к теме тайм-менеджмента для девушек..
5 лет я учу девушек управлять своим временем, легко достигать поставленные цели, помогаю выйти на новый уровень жизни и реализовать любые мечты. Уже тысячи выпускниц курсов Академии стали более организованными, целеустремленными и свободными, нашли предназначение и определили свой путь развития..
Все курсы, тренинги и вебинары Академии созданы специально для девушек, с учетом индивидуальных особенностей. Это не просто тайм-менеджмент, а система, которая действует изнутри, работает на внутреннюю мотивацию и раскрывает ваши истинные ценности, позволяет стать свободнее и лучше понимать себя..
Всем привет, на связи Анна Всехсвятская и вот о чем хочу сейчас поговорить с вами о том, как же быть хорошим руководителем, как быть руководителем и управленцем которого слушают, которого уважают и за которым идут. Потому что частенько ко мне там даже на курс, в бизнесе приходят девчонки, которые говорят: «Вот у меня уже сложился бизнес, у меня уже работают люди, но я до конца не уверена, вообще, насколько хорошие там управленец, насколько хороший руководитель, что мне кажется, мне не хватает каких-то навыков». Давайте разберемся что же нужно делать для того чтобы люди вас слышали, слушали, уважали, ценили и выполняли все те обязательства, которые они на себя принимали, когда вы их принимали на работу. Так вот, я считаю, что первая условие такого взаимного уважение это умение выстраивать границу. Очень часто опять таки встречаюсь с ситуацией, что бизнес рождается у подруг, у родственников, у бывших коллег и конечно же если ты супер не прокаченный человек и если ты там до конца не зрелая или ты слишком эмоциональная, то вот эти вот новые отношения внутри уже сложившихся могут только накалить обстановку и атмосферу, потому что я например вот как подруга это один человек, веселая, шабутная, за любой кипиж, но я как руководитель это другой человек, мне важно чтобы все было вовремя, мне важно чтобы все было высочайшего качества, мне важно, что если человек что-то не может сделать, он бы предупредил. Но твоя то подруга этого не знает или там твой какой-то родственник или муж, он не всегда знает, поэтому возникают вот эти трения, которые очень сильно влияют на усугубления отношений и там по моему опыту, либо ты теряешь дружбу, либо ты теряешь коллегу, поэтому очень аккуратно в принципе нужно выстраивать эту границу. Не только с родственниками, не только с бывшими друзьями, но и с теми людьми, которых вы просто взяли на работу, потому что частенько, если это такое хобби, хобби выросший из бизнеса, и вы не чувствуете себя достаточно зрелой, лидером и т.д. к вам попадают люди, которые попадают в позицию не под вами, не рядом с вами, а над вами, когда кто-то там старше вас по возрасту и вы чувствуете себя девочкой или наоборот ваша ровесница которая считает вас подружкой это абсолютно неправильное отношение я считаю, что хороший руководитель