Статья 72.1 ТК РФ. Перевод на другую работу. Перемещение
Видео взято с канала: Трудовой Кодекс РФ
Как в 1с перевести сотрудника на другую должность?
Как в 1С перевести сотрудника на другую должность? Смотрите подробную видео-инструкцию..
Читайте статью-инструкцию в блоге 1С «Как в 1с перевести сотрудника на другую должность?» https://1s-programmist-expert.ru/blog/kak-v-1s-perevesti-sotrudnika-na-druguyu-dolzhnost
На канале 1S Программист Эксперт, наши специалисты 2-3 раза в неделю выкладывают актуальные видео-инструкции по программным продуктам 1С..
Если вы не нашли нужную информацию, обязательно оставьте вопрос под видео в комментариях. Наши специалисты ответят на него..
Задавайте свои вопросы на форуме http://1s-programmist-expert.ru/forum?utm_source=youtube&utm_medium=banner&utm_campaign=youtube&utm_content=forum1c.
Читайте статьи-инструкции по 1с в блоге http://1s-programmist-expert.ru/blog?utm_source=youtube&utm_medium=banner&utm_campaign=youtube&utm_content=blog1c.
Команда опытных 1с-программистов:.
• до 2-х часов время реакции на срочные задачи, даже в выходные и праздничные дни..
• 40+ штатных программистов с опытом работы в «1С» от 5 до 20 лет..
• делаем видео-инструкции по выполненным задачам http://www.1s-programmist-expert.ru/VideoInstructionsExamples?utm_source=youtube&utm_medium=banner&utm_campaign=youtube&utm_content=video1c.
• живое общение через любые удобные клиенту мессенджеры.
• контроль выполнения ваших задач через специально разработанное нами приложение http://www.1s-programmist-expert.ru/#App?utm_source=youtube&utm_medium=banner&utm_campaign=youtube&utm_content=app1c.
• официальные партнеры фирмы «1С» с 2006 года..
• опыт успешной автоматизации от небольших фирм, до больших корпораций..
• 99% клиентов довольны результатами http://www.1s-programmist-expert.ru#OtzyvyKlientov/?utm_source=youtube&utm_medium=banner&utm_campaign=youtube&utm_content=OtzyvyKlientov.
• каждому Клиенту выделяется индивидуальный менеджер, проектная команда.
Видео взято с канала: Юрий Козицын программист 1С
Как оформить перевод работника Елена А.Пономарева
Поддержать канал Елены Пономаревой https://www.donationalerts.com/r/elenaaponomareva В этом видео Елена А. Пономарева объясняет как оформить перевод работника..
При оформлении перевода оформляются следующие документы:
1. дополнительное соглашение к трудовому договору;.
2. приказ (форма Т-5, Т-5а);.
3. запись в личную карточку работника (раздел III формы Т-2);.
4. запись в трудовую книжку работника..
С записью в трудовой книжке работник знакомиться под роспись в личной карточке Т-2 (графа 6 разделе III)..
Временный перевод ни в Т-2 ни в трудовую книжку не вносится..
С пожеланием профессиональных успехов.
Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель.
Елена Пономарева – обучение кадровой работе руководителей, кадровиков, бухгалтеров..
#ЕленаПономарева #ЕленаАнатольевнаПономарева #кадровыйконсалтинг #кадровыйаудит #кадровоеделопроизводство #обучениекадровойработе #делопроизводство #консультант #кадры #управлениеперсоналом #семинары #курсы #дистанционноеобучение #перевод.
►Прямая ссылка на это видео:
https://youtu.be/RZb4OzCMMqQ.
►Подписаться на этот канал:
http://bit.ly/2gk9jKv.
►Сайт: http://hrconsalt.ru.
►Вконтакте: https://vk.com/elena.a.ponomareva
Видео взято с канала: Елена А. Пономарева
О переводе и перемещении на другую работу
Видео взято с канала: Юлиана Логинова
Это не требует согласия работника – Елена А. Пономарева
Поддержать канал Елены Пономаревой https://www.donationalerts.com/r/elenaaponomareva В ст. 72.1 ТК РФ кроме перевода предусмотрено перемещение работников..
У него также три значения:
1. Другое рабочее место;.
2. Другое подразделение, при условии, что оно не вписано в условия трудового договора;.
3. Поручение работы на другом агрегате, механизме, программе..
Данные изменения не влекут за собой изменение в трудовом договоре..
В отличие от перевода, перемещение не требует согласие работника. Мы его только ставим в известность приказом..
С пожеланием профессиональных успехов.
Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель.
Елена Пономарева – кадровые консультации и обучение кадровой работе руководителей, кадровиков, бухгалтеров..
#ЕленаПономарева #ЕленаАнатольевнаПономарева #кадровыйконсалтинг #кадровыйаудит #кадровоеделопроизводство #обучениекадровойработе #перемещение #делопроизводство #консультант #кадры #управлениеперсоналом #семинары #курсы #дистанционноеобучение.
►Прямая ссылка на это видео:
https://youtu.be/DjFEhsImsbs.
►Подписаться на канал:
http://bit.ly/2gk9jKv.
►Сайт: http://hrconsalt.ru.
►Вконтакте: https://vk.com/elena.a.ponomareva
Видео взято с канала: Елена А. Пономарева
Какой есть метод чтоб перейти на другую должность
НОВЫЕ ВИДЕО-https://www.youtube.com/channel/UCX6ERbJCrgaW8uFQF8b_66w?sub_confirmation=1.
БЕСПЛАТНО ПИШИТЕ СВОИ ВОПРОСЫ НА ПОЧТУ -lazarenko.olga.v@gmail.com.
https://vk.com/lazarenko.olga мой ВК.
https://www.facebook.com/lazarenko.olga.v -мой фейсбук.
Записывайтесь ко мне на прием +38 067 465 5963.
мой официальный сайтhttp://lazarenko-olga.ru/
Видео взято с канала: Ольга Лазаренко
Перевод и перемещение работников: «Открытый разговор»
После перевода уменьшилась зарплата: должны ли компенсировать?
http://www.ctv.by/posle-perevoda-umenshilas-zarplata-dolzhny-li-kompensirovat.
Чем отличается перевод на работе от перемещения?.
http://www.ctv.by/chem-otlichaetsya-perevod-na-rabote-ot-peremeshcheniya.
«Заставить человека перевестись не может не один наниматель».
http://www.ctv.by/zastavit-cheloveka-perevestis-ne-mozhet-ne-odin-nanimatel.
Что делать, если работника понижают в должности, а он с этим не согласен?
http://www.ctv.by/chto-delat-esli-rabotnika-ponizhayut-v-dolzhnosti-a-on-s-etim-ne-soglasen.
Что выгоднее: уйти на новое место работы переводом или уволиться с прежнего?
http://www.ctv.by/chto-vygodnee-uyti-na-novoe-mesto-raboty-perevodom-ili-uvolitsya-s-prezhnego.
Кто может быть руководителем госструктуры?
http://www.ctv.by/kto-mozhet-byt-rukovoditelem-gosstruktury.
Перевод и перемещение работников: «Открытый разговор».
http://www.ctv.by/perevod-i-peremeshchenie-rabotnikov-otkrytyy-razgovor
Видео взято с канала: CTVBY
Нет похожих статей
Елена, здравствуйте. Я -ип. Закрываю магазин и открываю торговую точку на рынке. Работникам выдала уведомление об изменениях в трудовом договоре о том, что у них меняется место и график работы. На сегодняшний день одна из сотрудниц находится на больничном. Если она принесёт справку, о медицинских противопоказаниях к новому месту работы( на улице), какой порядок действий должен быть с моей стороны?
здравствуйте.перевод с участка на участок в одном структурном подразделении(цехе),условия труда и все остальное и даже рабочее место(перевод только для смены названия участка)остаются прежними.как такой перевод должен быть оформлен?как перевод или же как перемещение?начальник требует от меня заявление на перевод.но при переводе я теряю часть отпуска(в этом вся проблема)
Здравствуйте, что делать, работодатель не издал приказ о моем переводе но в трудовой книжке есть запись. И более 20 лет я работал на должности без приказа. Работодатель не отказался от меня и он согласен со мной, но приказ не может издать, поскольку прошло более 20 лет. Что мне надо сделать?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, можно ли директора по его заявлению перевести на должность ниже (заместитель директора). Или обязательно действовать через 280 статью.? Через увольнение, прием.
Законно ли будет просто заявления. «Прошу перевести меня с должности директора на должность заместителя директора» с…..
Здраствуйте. Хочу уточнить. Работаю на заводе в цехе мастером участка, в цехе нечего не меняеться мой начальник меня не куда не собираеться отрправлять, но Начальник Производства хочет меня перевести в Другой Цех так же работать мастером участка, в это время я Против. Вопрос: могут ли меня перевести без моего Согласия? Могу ли Я твёрдо отказаться? Подскажите пожалуйста, заранее благодарен!
Елена добрый день. Подскажите пожалуйста, а если у нас меняется наименование, цели и задачи в учреждении и соответственно некоторые должности, например был тренер-преподаватель, а сейчас будет тренер, то это тоже будет перевод?
Добрый день. Подскажите пожалуйста для перемещения необходимо уведомление сотрудника подписанное директором организации или достаточно подписать руководителю структурного подразделения? Сотрудника хочу переместить с одного рабочего места в офисе на другое в пределах одного офиса.
Полезная информация. Не подскажите как определять место начала и окончания рабочего дня у работников с разъездным характером работы? IT компания занимается сопровождением клиентов расположенных по всему району и не всегда есть возможность начать работу с прихода в офис и в офисе закончить рабочий день, из-за этого возникает недопонимание между руководством и подчинёнными.
Работодатель издал приказ ‘о направлении в распоряжение’, что у меня меняется подчинённость и ДИ. При этом обязанности, прописанные в новой ДИ абсолютно другие, хотя название должности такое же. Законно ли это?
Добрый день. Кто решает что должны измениться трудовые обязанности в случае переименования должности? Тоесть если это новая должность оформляется перевод и внесение изменений в должностную инструкцию или новая?
а, если сам работник желает перевестись в другое структурное подразделение на одном предприятии на вышестоящую должность,причём руководитель подразделения, в которое,он хочет перевестись не возражает.могут ли вэтом случае быть препятствия со стороны работодателя?