ПРОФИЛЬ ДОЛЖНОСТИ | ПОРТРЕТ ИДЕАЛЬНОГО КАНДИДАТА | БОЙЛЕРНАЯ
Наш интенсив ➡️ https://boilerroom408.ru/youweb.
Качественное управление отделом продаж не может обойтись без такого инструмента правильная система набора сотрудников..
Подбор сотрудников начинается с главного инструмента профиля должности. Это набор должностных обязанностей сотрудника в отделе продаж, обязательные требования, набор личностных и профессиональных навыков, которые должны быть присущи сотруднику отдела продаж и те условия, которые вы готовы дать кандидату, при одобрении его кандидатуры в отдел продаж..
��Должностные обязанности, то есть то, что нужно будет делать кандидату в вашей компании..
��Требования, то есть кто нам нужен..
Они делятся на делятся на:
��Обязательные требованияминимальные требования к сотруднику, при отсутствии которых мы не будем даже рассматривать его кандидатуру..
��Личностные качества навыки, знания и поведенческие стили, которые должны быть присущи кандидату, находящемуся на данной должности..
��Специфические компетенции навыки и знания, требуемые для выполнения тех обязанностей, которые мы поручаем сотруднику, а также стили поведения, которых должен придерживаться именно этот работник..
��Условия, то есть то, что вы готовы предложить кандидату, успешно прошедшему собеседование..
��Заполнив данную информацию вы получите портрет идеального кандидата в вашу компанию и на одном из слайдов вы увидите пример профиля должности, который мы составили лично для нашей организации..
ПОДПИШИСЬ НА НОВЫЕ ВЫПУСКИ ➡️ https://goo.gl/LJA3JW.
Мы Вконтакте ➡️ https:/vk.com/boilerroom408.
Сергей ➡️ https://vk.com/kessoni.
Instagram ➡️ https://www.instagram.com/boilerroom408/.
Facebook ➡️ https://www.facebook.com/boilerroom408.
ШАГ 1: ПРОФИЛЬ ДОЛЖНОСТИ | ИДЕАЛЬНАЯ СИСТЕМА ПОДБОРА ОТ БОЙЛЕРНАЯ.
https://youtu.be/4OmN6YF8c7c
Видео взято с канала: Сергей Костенков / Бойлерная
Охрана труда. Обучение руководителей и специалистов.
Сайт учебного центра https://itecompany.ru.
Пройти обучение по охране труда: https://itecompany.ru/product/obuchen….
Провести СОУТ организации: https://itecompany.ru/services/sout/.
Заключить договор на ауторсинг охраны труда: https://itecompany.ru/zakazat-proverk….
Наши контакты.
тел. +7(495) 668-71-22.
тел. +7(495) 008-87-34.
почта: info@itecompany.ru
Видео взято с канала: ITECO АЙТЭКО учебный центр
Профессия «Социальный работник»
Эта профессия для тех, кто хочет помогать людям и делать каждый день что-то действительно важное.
Видео взято с канала: Факультет педагогики и психологии МПГУ
Как отличить СДВГ от обычной отвлекаемости или подвижности
В прошлых видео я рассказывала про критерии Невнимательности и Гиперактивности для диагностики СДВГ. Но их недостаточно..
В этом рассказ про дополнительные критерии СДВГ по DSM-V.
Видео взято с канала: Евгения Дашкова
Специалист по социальной работе
Оказывает социальную помощь отдельным категориям гражданам и социальным группам для предупреждения или преодоления трудной жизненной ситуации посредством предоставления социальных услуг или мер социальной поддержки.
Видео взято с канала: Инклюзивное образование
Применение профессиональных стандартов в организациях
Видео взято с канала: Заочная Школа МИФИ
Социальный работник в сфере предоставления социальных услуг
Программа «Социальный работник» опирается на требования профессионального стандарта «Социальный работник» (утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18.11.2013 № 677н), а также на общероссийский классификатор занятий ОК 010-20141 (МСКЗ-08) и на требования современного рынка труда..
Программа предназначена для приобретения слушателями необходимых знаний по социальной работе для их применения в практической деятельности. Программа предполагает изучение социальной работы как практико-ориентированной деятельности, направленной на решение проблем человека или семьи в трудных жизненных ситуациях..
Программа нацелена на формирование у специалистов знаний, форм и методов деятельности социальных учреждений по оказанию социальных услуг населению с учетом специфики системы социальной защиты и в условиях межведомственного воздействия, умений социального проектирования и управления процессом социального обслуживания..
Социальный работник — это профессия, престиж и значимость которой будет непрерывно расти. Сегодня это понимает и осознает и государство, и крупный бизнес. Уже сейчас в компаниях и государственных учреждениях появляются новые должности и отделы, связанные с социальным обслуживанием. Главная их цель — не только оказание помощи тем, кто попал в беду, но и эффективное применение всех возможностей человека. Их работа направлена на организацию условий труда, отдыха, обучения, быта, социально-психологического климата в коллективе..
Социальная работа актуальна, престижна и востребована обществом. Сферой деятельности таких специалистов являются государственные и негосударственные социальные службы; организации и учреждения системы социальной защиты и обслуживания населения, образования, здравоохранения, армии, правоохранительных органов..
Чтобы работать в этой сфере, необходимо знать правовую основу предоставления социальных услуг, владеть информацией об этических нормах поведения, знать возрастную психологию, изучить особенности профессии. Такие знания Вы получите на наших курсах профессиональной подготовки..
Программа профессиональной переподготовки разработана на основе:.
ФГОС среднего профессионального образования по специальности 39.02.01 Социальная работа;.
Профессионального стандарта «Социальный работник»..
Курс проводится дистанционно (заочно), поэтому записаться и пройти его может любой слушатель, имеющий доступ к компьютеру и выход в интернет. Информация о форме обучения в диплом не вносится!
По окончании курса вы получаете печатный диплом о переподготовке установленного образца, который высылается Почтой России (доставка бесплатна)..
Курс на сайте «Инфоурок»: https://infourok.ru/kursy/603.html.
★Инфоурок★.
Крупнейший в России образовательный онлайн-проект.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
✓ Курсы дополнительного профессионального образования: https://goo.gl/UZfbz2.
✓ Добровольная сертификация профессиональных компетенций специалистов «Инфоурок»: https://goo.gl/ADP6xv.
✓ Тесты для учителей и воспитателей: https://goo.gl/m5BoKo.
✓ Самые массовые международные дистанционные олимпиады: https://goo.gl/M93gYK.
✓ Видеоуроки по 14 предметам: https://goo.gl/sbSuxi.
✓ Каталог репетиторов: https://goo.gl/nnENwL.
✓ Библиотека методических материалов для учителей: https://goo.gl/8XQ8uG.
✓ Вебинары для учителей: https://goo.gl/FDfJcH.
© Издатель: Проект «Инфоурок»
Видео взято с канала: ИНФОУРОК
Нет похожих статей
Спасибо вам за ваши видео. После просмотра понял что свое поведение я могу обозвать всего лишь 4 буквами. Характер сложный и интересный. Сдвг+повышенная эмпатия+нарциссизм и прочие плюшки которые я еще не диагностировал у себя самостоятельно. Людям со мной не скучно, а девочки так вообще вешаются на меня(не все). С одной стороны приятно причислить себя к эдакой психически-патологической элите, но с другой стороны чувствую себя как маятник. Туда-сюда прыгаю от одного к другому и не могу сделать полный оборот, реализоваться в чем-то. И интеллектом одарен, и обьективно симпатичен, и начитан, и за что ни возьмись-все получается, но не дохожу до финиша. 25 лет, а закончить хотя бы дубовый колледж-представляется чем-то мутным и далеким. Не жалуюсь, а хвастаюсь) Просили лайк, комментПишу и лайкаю) Еще раз спасибо за просвещение!
Спасибо за Ваш канал! Мне 32 и у меня всю жизнь были выражены симптомы дефицита внимания. В школе получал оценки ниже, чем мог бы, если бы не делал глупых ошибок. Помимо этого, присутствуют проблемы с уверенностью в себе и социальная тревога. Обращался к психиатру, когда мне было 24 года, поставили диагноз тревожно-депрессивное расстройство. Принимал АД, которые снимали симптоматику дефицита внимания и депрессию, после отмены АД проблемы с внимательностью вернулись назад, хотя депрессия ушла. После этого ничего не предпринимал, т.к. разочаровался в лечении. Недавно переехал в другую страну и сходил к психиатру тут, я при жалобах больше акцентировал внимание на чувстве внутреннего напряжения и неспособности расслабиться, а также на проблемах с уверенностью в себе, в итоге врач поставила диагноз смешанные тревожные расстройства и выписала АД, которые поднимают мне настроение, но не снимают симптомов тревоги и проблем с вниманием. Я проходил несколько тестов в интернете и все указывали, что у меня ярко выраженные признаки дефицита внимания, и это все тянется с детства. Как можно отличить СДВ от тревожного расстройства? Как лучше пожаловаться врачу, чтобы она обратила на это внимание?
Психолог мне сказала что так как у нас было перинатальное поражение головного мозга,то обязательно его нужно подпитывать лекарствами специалльными,нельзя оставлять без лечения..Что скажите…невролог должен прописать лекарство,а проблема у нас найти хорошего невролога
Всю жизнь мне казалось, что со мной что-то не так. И какое облегчение узнать, что есть название этому. Стоит пройти тест или показаться. Всю жизнь я теряю вещи (особенно варежки 4-5 за зиму), забываю все, что можно забыть, составляю списки и, конечно же, забываю и о них. Сложно разговаривать по телефону, потому что я все время куда-то «улетаю». Сидя напротив человека тоже могу «улететь». Могу, умею, практикую. Также постоянно теряю нить разговора. Смирилась с тем, что я «не от мира сего».
Вообще с СДВГ жить весело, правда есть ощущение, что топчешься на месте, но зато весело. Всегда готова умилиться любой собаке на улице или повеселиться с друзьями и коллегами. Но периодически проверяешь компьютер и находишь там несколько начатых и забытых картинок и проектов, которые стоят того, чтобы довести их до ума, но постоянно что-то отвлекает. И это печально.
Мне никто диагнозы не ставил, но подозреваю у себя СДВ т.к.: постоянная прокрастинация,. если начинаю проект, то не заканчиваю; отвлекаюсь быстро (скачут идеи и мысли), пошел учиться в институт, но не могу сконцентрироваться на словах, которые читаю, если мне это не интересно, в браузере открыто порой по 50 вкладок и каждая связана с какой-то идеей. В школе плохо учился, но на тесте IQ показал один из лучших результатов.
Сейчас мне 40 лет. Меня успокаивает, когда могу создать какую-либо структуру, докопаться до причин (по этой причине, видимо интуитивно, моё хобби психотерапия и гипнотерапия), но я ненавижу планы т.к. даже не могу (в большинстве случаев) создать список дел. Помогают организованности: легкий надзор другого человека или жёсткие рамки по времени.
Когда начал понимать, что у меня скорее всего СДВ
Думаю проблема шире, чем кажется многим. Предположу, что часто наоборот людей с СДВ или СДВГ ограничивают постановкой «диагноза» тревожность или прокрастинация на фоне депрессии или что-то подобное.
Коллеги, небольшое замечание.
…Итак, инструктажи мы провели, а теперь нам надо составить инструкции по ОТ.
Инструктаж проводится именно на основании уже утвержденных инструкций по охране труда, с указанием безопасных методов выполнения работ.
Мне 24 и у меня не поставлен диагноз, но из критериев которые вы называете в своих видео к моему состоянию подходят 90%
С этим очень тяжело жить, а с тех пор как я вдруг для себя поняла, что возможно я не «просто ленивая» (как мне утверждали абсолютно все учителя и родственники сколько я себя помню), а имею заболевание стало ещё тяжелее. Непонятно куда идти и как с этим быть. Растёт тревога и всё только ухудшается.
Евгения, спасибо за ваш канал и пожалуйста, посоветуйте специалистов которые работают со взрослым СДВ и к которым можно было бы обратиться за постановкой окончательного диагноза. Спасибо!
скажите, мне 27 лет, страдаю этой темой не могу получить результат тк новые проекты бесконечно запускаю) и была подмена понятий, не способность концентрироваться называл «не интересно» хотя на самом деле не могу дольше 10 минут удерживать внимание) медикаментозно что посоветуете? пью габа, dmae, ацетилхолин из бадов. буду благодарен за ответ
Евгения, огромное спасибо за Ваш канал! Я все больше понимаю, что у меня с детства был СДВГ. В детстве многие симптомы проявлялись, просто родители либо не обращали внимание, либо списывали на мой характер. Если бы знать тогда, что это особенности работы мозга… Ещё до того, как я поняла, что у меня СДВГ, я интуитивно внедряла в свою жизнь новые практики. Например, я все мысли и планы записываю в календарь и приложение для планирования. Каждый рабочий день в календаре у меня тоже распланирован. Сейчас с пониманием проблемы стало намного легче на душе и я перестаю себя винить за то, что я такая, какая есть
Как здорово, что Вы, Евгения, появились на ютьюбе!
Мне тоже никто не ставил СДВ, но последние 2 года я в этом уже не сомневаюсь! Пытаюсь изучать тему, наконец-то пытаюсь перестать себя винить и как-то собрать свою жизнь по кусочкам.
Все 40 лет меня родные считают очень умной, но безалаберной, неорганизованной, необязательной.
В детстве называли лентяйкой, ругали за бардак, говорили что у меня 7 пятниц на неделе, за все хватаюсь и ничего не доделываю.
Столько книг по тайм-менеджменту, повышению эффективности и самоорганизации, сколько я накупила и прочитала никто из моих знакомых даже представить не может. Но вот только не работают они для меня.
Быт наладить никак не могувсе равно кругом бардак, мусор и вечный хаос. Проблема даже просто в срок оплатить счета!
Проблемы со сном. Нет режима с самого детства и как его выработать не знаю.
Вопросов много:
1. Как организовать элементарные бытовые вопросы?
2. Как делать долгосрочное и среднесрочное планирование (про текущее я видео посмотрела! спасибо!).
3. Как работать с большим количеством документов и проектов (я юрист).
4. Как убрать вечную тревогу и неудовлетворенность собой?
5. Как делать то, что нужно делать, потому что часто вообще ничего делать не хочется. Списки есть, но просто не перебороть себя и все. И все планы летят к чертям. И никакие наказания не действуют.
6. Как бороться с зависимостями? Долгие годы курю (по 2 пачки в день), периодически пытаюсь бросить на какое-то время. Сейчас не курю 5 месяцев, но начала есть((
7. Спорт. Как себя приучить\заставить??? Имею всегда годовой безлимитный абонемент в ближайший спортзал, но хожу в год раз 10 всего.
Вообще уже кажется, что ничего не в состоянии сделать. Столько уже возможностей упущено.
Наш интенсив ➡️ https://boilerroom408.ru/youweb
Качественное управление отделом продаж не может обойтись без такого инструмента правильная система набора сотрудников.
Подбор сотрудников начинается с главного инструмента профиля должности. Это набор должностных обязанностей сотрудника в отделе продаж, обязательные требования, набор личностных и профессиональных навыков, которые должны быть присущи сотруднику отдела продаж и те условия, которые вы готовы дать кандидату, при одобрении его кандидатуры в отдел продаж.
Должностные обязанности, то есть то, что нужно будет делать кандидату в вашей компании.
Требования, то есть кто нам нужен.
Они делятся на делятся на:
Обязательные требованияминимальные требования к сотруднику, при отсутствии которых мы не будем даже рассматривать его кандидатуру.
Личностные качества навыки, знания и поведенческие стили, которые должны быть присущи кандидату, находящемуся на данной должности.
Специфические компетенции навыки и знания, требуемые для выполнения тех обязанностей, которые мы поручаем сотруднику, а также стили поведения, которых должен придерживаться именно этот работник.
Условия, то есть то, что вы готовы предложить кандидату, успешно прошедшему собеседование.
Заполнив данную информацию вы получите портрет идеального кандидата в вашу компанию и на одном из слайдов вы увидите пример профиля должности, который мы составили лично для нашей организации.
ПОДПИШИСЬ НА НОВЫЕ ВЫПУСКИ ➡️ https://goo.gl/LJA3JW
Мы Вконтакте ➡️ https:/vk.com/boilerroom408
Сергей ➡️ https://vk.com/kessoni
Instagram ➡️ https://www.instagram.com/boilerroom408/
Facebook ➡️ https://www.facebook.com/boilerroom408
ШАГ 1: ПРОФИЛЬ ДОЛЖНОСТИ | ИДЕАЛЬНАЯ СИСТЕМА ПОДБОРА ОТ БОЙЛЕРНАЯ
https://youtu.be/4OmN6YF8c7c